尼希米記第13章可以說是尼希米處理不同問題的案例。若說是附錄也不為過。

這些案例（附錄）包括：
1-3 與亞門人、摩押人往來問題
4-9 聖殿管理問題一：聖殿空間使用問題（公器私用）
10-14 聖殿管理問題二：聖殿運作問題（利未人無供給）
15-22 安息日工作問題
23-31 與異族通婚問題

刻意記載這些案例（附錄）或許是讓我們從尼希米身上學習一些屬靈原則。

今天的個案是觸犯安息日條例問題：
. 醡酒（15）
. 搬運禾捆（15）
. 擔入耶路撒冷（15）
. 推羅人住耶路撒冷，做買賣：魚和各樣貨物（16）

尼希米面對這問題就直接指出問題：

「你們怎麼行這惡事，犯了安息日呢？」（17）

他引用列祖為例。他們也這樣行，導致災過臨到他們。現在如果還行同樣的事，神的憤怒也同樣會臨到。（18）

如何處理這棘手問題？
. 安息日前，把城門關閉。（19）
以色列人一天開始是從日落算起。所以從日落到日落算一天。
「…城門有黑影的時候，我就吩咐人將門關鎖…。」這句話我們就不難明白為甚麼要在這時候關閉。
. 安息日當天（白天）不開門（19）
. 派人在管理城門。（19）

剛開始商人不習慣這種改變。他們還是住宿在城門口外面，以為天亮了可以進去做生意。於是尼希米嚴厲警告他們不得這樣，否則要處理他們。（20-21）

這事就告一段落。尼希米還是派利未人管理城門口。有這管理制度，守安息日就不成問題，因為造成問題的那些「原因」已經不存在了。

信仰反思：
1 尼希米是位屬靈領袖，按著聖經原則來處理百姓（信徒）問題。我們在面對服事及生活中各式各樣問題的時候，也需要按照聖經原則來解決。如何把信仰「生活化」是我們當關注的。
2 有原則也要有行動方針（策略），兩者並行。
3 管理很重要！管理一鬆散，人就出問題。個人生活、家庭、教會、工作，都要懂得「自我管理」。免得惡者趁虛而入，導致罪在其中衍生。
4 今天基督徒當如何面對安息日的課題？有很多需要討論的。不同聖經學者有不同的觀點。但我們當思考及遵守其基本精神：「分別」出時間，來到神面前。
不論分別一天或一段時間，都很需要：例如：主日分別出來參加崇拜、主日學及與弟兄姊妹相交；每天分別出一段時間來到神面前等。（基督徒也當思考如何過「分別為聖」的生活）
5 利未人服事前（守城門）先做「潔淨自己」。（22）這點很重要。面對任何大小服事，我們很需要「安靜自己」、「預備心」、「省察自己」，讓神透過我這器皿」的服事，使他人得到幫助（益處）。

禱告：懇求主幫助我如何把神的話語應用到每一天的生活中。